Messbare Ergebnisse aus der Praxis

Ergebnisse aus verschiedenen Branchen und Themen.

Referenzprojekte aus der Praxis 8

Eine Auswahl realer Projekte, Kooperationen und Veranstaltungen mit unseren Kunden.

Hayat Kimya, Grupas Gelişim'i seçti Müşteri

Hayat Kimya, Grupas Gelişim'i seçti

Hayat Kimya, kurumsal ve operasyonel mükemmellik yolculuğunda Grupas Gelişim'i tercih etti.

Bahçeşehir Üniversitesi (BAUSEM) İş Birliği İş Birliği

Bahçeşehir Üniversitesi (BAUSEM) İş Birliği

Bahçeşehir Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi (BAUSEM) ile Yalın Akademi eğitim iş birliği hayata geçti.

Saha Projesi

Ameliyathanede Spagetti Diyagramı ile İyileştirme

Ameliyathane salonlarında Spagetti Diyagramı ile ekip ve malzeme hareketleri incelenerek iyileştirme noktaları belirlendi.

Hastanelerde Yalın Dönüşüm Zirvesi — Brüksel Etkinlik

Hastanelerde Yalın Dönüşüm Zirvesi — Brüksel

Grupas Sağlık ekibi, hastanelerde yalın dönüşüm zirvesi için Brüksel'deydi.

18. Mükemmelliği Arayış Sempozyumu Etkinlik

18. Mükemmelliği Arayış Sempozyumu

Türkiye Kalite Derneği'nin (KalDer) düzenlediği 18. Mükemmelliği Arayış Sempozyumu'na katıldık.

Etkinlik

OHSAD Kurultayı — Yalın Sağlık

Grupas Sağlık, Antalya'daki OHSAD Kurultayında yalın sağlık uygulamalarını katılımcılarla paylaştı.

Yalın Hastane Eğitimi Eğitim

Yalın Hastane Eğitimi

Hastanelerde yalın dönüşüm; israfların azaltılması, hasta ve çalışan deneyiminin iyileştirilmesi üzerine uygulamalı eğitim.

Mükemmellik Yolculuğunda İnsan Faktörü & Liderlik Etkinlik

Mükemmellik Yolculuğunda İnsan Faktörü & Liderlik

Farklı endüstrilerde operasyonel mükemmellik: insan faktörü ve liderlik odaklı dönüşüm paylaşımı.

Lebensmittel
-32%Abfall
+18%Produktivität
-25%Durchlaufzeit

Lean-Produktion und Abfallreduktion im Pilotbereich

Lebensmittelwerk

Herausforderung: Hoher Abfall und unausgeglichener Fluss erhöhten Stückkosten und Durchlaufzeit.

Vorgehen: Wertstromdesign, 5S, Linienbalancierung und Standardarbeit zur Flussstabilisierung.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Verpackung
-40%Reklamationen
2.5xLösungsgeschwindigkeit
+1 seviyeKundenauditnote

Kundenreklamationen durch Problemlösungskultur senken

Verpackungshersteller

Herausforderung: Wiederkehrende Reklamationen und Symptomlösungen untergruben Vertrauen.

Vorgehen: 8D- und Ishikawa-Schulung + Praxis, Risiko via FMEA und Control-Plan-Updates.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Metall & Guss
-60%Such-/Verlustzeit
-50%Unfallrate
+12%Produktivität

Sichere, geordnete Fertigung mit 5S und visuellem Management

Metallverarbeitung & Guss

Herausforderung: Unordentliche Fläche, lange Suchzeiten und Sicherheitsrisiken senkten die Produktivität.

Vorgehen: 5S-Umsetzung, visuelles Management und verhaltensbasierte Sicherheitskultur.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Gebrauchsgüter
+15%Arbeitsproduktivität
-10%Überstunden
%100Transparente Normen

Personalproduktivität mit Arbeitsstudium und Sollpersonal

Gebrauchsgüterhersteller

Herausforderung: Ungleiche Arbeitslasten und unklare Normen belasteten Kosten und Motivation.

Vorgehen: Arbeitsstudium, Personalanalyse und Sollpersonal (CADRANT) für eine ausgewogene Struktur.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Gebrauchsgüter
%92Ziel-Maßnahmen-Ausrichtung
3xAbschluss strategischer Projekte
-40%Nicht-priorisierte Arbeit

Strategie mit Hoshin Kanri in die Fläche bringen

Mehrwerk-Industriegruppe

Herausforderung: Die Strategie blieb im Topmanagement; Abteilungen zogen in verschiedene Richtungen und Initiativen führten nicht zu Ergebnissen.

Vorgehen: Zielentfaltung mit X-Matrix, Ausrichtung über Catchball, monatlicher Review-Rhythmus und klare Priorisierung.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Chemie & Prozess
%100Standard-KPI-Definitionen
-35%Berichtszeit
+18%Zielerreichung

Unternehmensleistung mit Balanced Scorecard steuern

Chemie- & Prozessfertiger

Herausforderung: KPIs wurden je Abteilung unterschiedlich definiert, Entscheidungen waren reaktiv und es fehlte die Durchgängigkeit von Strategie zu Betrieb.

Vorgehen: Balanced Scorecard mit vier Perspektiven, Standard-KPI-Definitionen, regelmäßige Leistungsdialoge und Dashboards.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Automobil
+120 puanEFQM-Punktzahl
-45%Verstreute Initiativen
+2 seviyeReifegrad

Selbstbewertung und Roadmap mit einem Excellence-Modell

Automobil-OEM-Zulieferer

Herausforderung: Verbesserungen waren verstreut; es fehlten ein ganzheitlicher Blick auf die Reife und eine gemeinsame Sprache.

Vorgehen: EFQM-basierte Selbstbewertung, RADAR-Bewertung, priorisierte Verbesserungs-Roadmap und Governance-Rhythmus.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

Metall & Guss
%100Prozessverantwortung
-30%Nacharbeit
+25%Prozessdurchlaufgeschwindigkeit

Durchgängiges Prozessmanagement und Governance

Metallverarbeitungs- & Gussgruppe

Herausforderung: Unklare Prozessverantwortung, Silos und Nacharbeit; Zuständigkeiten und KPIs waren nicht definiert.

Vorgehen: Durchgängige Prozesslandkarte, Prozessverantwortliche und RACI, Prozess-KPIs und regelmäßige Governance-Termine.

Keinem bestimmten Kunden zugeordnet.

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