Bu eğitim, dijitalleşme ve dijital dönüşümün temellerinden başlayarak yeni nesil teknolojileri, dönüşümün iş dünyası ve insanlar üzerindeki etkilerini ve uygulama yaklaşımlarını vaka çalışmalarıyla birlikte ele almayı amaçlar.
Eğitim İçeriği
- Dijitalleşme ve dijital dönüşümün temelleri
- Dijital dönüşüm nedir?
- Neden dijital dönüşüme ihtiyaç var?
- Endüstri devriminin tarihçesi
- Endüstri 4.0 uygulama alanları
- Dijital dönüşümün 3 ana başlığı
- İş süreçlerinin dönüşümü
- Müşteri deneyiminin dönüşümü
- Ürün ve hizmet dönüşümü
- Dijital dönüşümün iş dünyası ve insanlar üzerindeki etkileri
- Dijital dönüşüm için anahtarlar
- Liderlik ve stratejik yönetim
- Teknoloji ve altyapı
- İş kültürü ve organizasyonel değişim
- Dijital dönüşüm öğeleri: büyük veri, analitik, yapay zeka, otomasyon
- Dijital güvenlik ve gizlilik
- Otomasyon piramidi
- MES/MOM dijital teknoloji altyapı katmanları
- Dünya'dan dijital dönüşüm örnekleri
- Türkiye'den dijital dönüşüm örnekleri
- Dijital dönüşüm uygulaması ve geleceğe bakış
- Dijital dönüşüm piramidi
- Kurumsal akıl ve bileşenleri
- Kurumsal aklın analitiği
- Kurumsal akıl ve veri odaklı kararlar
- Dijital dönüşümün 3 Gen'i
- Dijital dönüşümün işgücü üzerindeki etkisi
- Yok olan meslekler
- Geleceğin meslekleri
- Geleceğin yetkinlikleri
- Dijital dönüşüm yol haritası
- Dijital olgunluk öz değerlendirme
- Yeni teknolojiler: yapay zeka, makine öğrenmesi, derin öğrenme
- Sanal gerçeklik, artırılmış gerçeklik ve Metaverse
- Blockchain
- Vaka 1: Veri analitiği ile kalite kontrol iyileştirmesi
- Vaka 2: Otomasyon ve robotikle üretim sürecinin iyileştirilmesi
- Vaka 3: Dijital çift modelle ürün tasarımı ve geliştirme
Süre, Katılım ve Sertifikasyon
- Sınıf eğitimi: İçerik sınıf ortamında yapılacak eğitimler için hazırlanmıştır ve süresi 1 gündür.
- Sınıf eğitimine katılım en fazla 15 kişi ile sınırlıdır.
- Uzaktan eğitim: Günde 6 saat olacak şekilde toplam 1 gün olarak planlanmıştır.
- Uzaktan eğitime katılım en fazla 25 kişi ile sınırlıdır.
- Uzaktan eğitim platformlarının sağladığı imkanlar dahilinde bazı oyunlar, vaka ve grup çalışmaları ile ilgili sınırlamalar olabilmektedir.
- Hedef katılımcılar: Üst ve orta kademe yöneticiler, mühendisler, teknik personeller ve dijitalleşme konusuna ilgi duyanlar.
- Eğitime katılanlara Katılım Belgesi verilir.
